Le «Congrès des femmes et de l'économie» a commencé à Izmir

Début du Congrès des femmes et de l'économie à Izmir
Le «Congrès des femmes et de l'économie» a commencé à Izmir

Le Congrès des femmes, organisé par le grand leader Mustafa Kemal Atatürk le 2 février 1923, afin d'attirer l'attention sur la place et l'importance des femmes dans le processus de développement social, a été convoqué 100 ans plus tard sous le nom de "Congrès des femmes et de l'économie" le même jour. De nombreux représentants travaillant sur les droits des femmes et les droits des femmes ont commencé à présenter leurs idées et suggestions pour guider les politiques économiques de la future Turquie. Le congrès durera toute la journée.

Le "Congrès des femmes et de l'économie", le premier forum du Congrès de l'économie du deuxième siècle qui se tiendra du 15 au 21 février par la municipalité métropolitaine d'Izmir avec le slogan "Nous construisons la Turquie du futur", a débuté à l'Ahmed Adnan Saygun Art Centre. Exactement 100 ans plus tard, lors du forum des femmes, qui a été réorganisé le 2 février, de nombreuses représentantes travaillant sur les droits des femmes et les droits des femmes ont commencé à présenter leurs idées et suggestions et à partager leurs projets pour la construction des politiques économiques de la future Turquie. A l'ouverture du forum, les slogans "Istanbul Contract Keeps Alive" ont été scandés. Le forum se poursuivra tout au long de la journée.

Sezgin : "Aujourd'hui, nous faisons un grand pas"

S'exprimant lors de l'ouverture du forum animé par İdil Türkmenoğlu, la présidente du conseil d'administration de l'Association des femmes d'affaires d'Izmir (İZIKAD), Betül Sezgin, a déclaré : « Je suis très excitée. J'ai une belle vue. La seule chose certaine au monde est le passé, la seule chose sur laquelle nous avons travaillé est l'avenir. Je suis fier d'être dans ce congrès inspiré par les différences. Pour réaliser notre rêve commun à Izmir Tunç SoyerMerci. Aujourd'hui, nous faisons un grand pas. "Nous allons commencer aujourd'hui en faisant de notre mieux."

Kılıç : "Nous, les femmes, n'abandonnerons jamais nos rêves"

Exprimant sa fierté de la réorganisation du Congrès des femmes, qui s'est tenu à la même date il y a 100 ans, la présidente de l'Aegean Management Consultants Association (EgeYDD), Pınar Kılıç, a déclaré : « Il est très important d'être avec vous dans ce forum, où les solutions sont discutées, pas les problèmes. 86 % de notre pays a renoncé à rêver, mais nous, les femmes, n'abandonnerons jamais nos rêves. Nous construirons l'avenir des femmes, qui sont connues comme le deuxième sexe dans mon pays, avec les décisions que nous prendrons ensemble aujourd'hui.

Aşkıner : « Nous devons raconter des histoires de réussite »

La présidente du conseil d'administration de l'Association des femmes d'affaires égéennes (EGİKAD), Şahika Aşkıner, a déclaré : « Depuis de nombreuses années, nous nous efforçons de soutenir l'entrepreneuriat féminin dans notre pays. Nous devons parler de l'entrepreneuriat féminin et des réussites féminines. C'est quelque chose de très important », a-t-il déclaré.

Zorlu : « Les stéréotypes sexistes doivent être éliminés »

Sibel Zorlu, présidente du conseil d'administration de l'ESİAD, a déclaré que la Turquie se classe au 146e rang sur 124 pays dans l'indice mondial des inégalités entre les sexes et a déclaré : « La participation des femmes à l'emploi, à la politique et aux mécanismes de prise de décision est faible. Tout d'abord, les stéréotypes sexistes et les préjugés découlant de ces stéréotypes doivent être éliminés. Les programmes d'enseignement à tous les niveaux doivent être planifiés de manière à tenir compte de l'égalité des sexes. L'État a de grandes responsabilités à cet égard.

Kestelli : « N'abandonne jamais, bats-toi »

Işınsu Kestelli, président du conseil d'administration d'Izmir Commodity Exchange, a déclaré : « Nous voyons généralement des femmes dans les champs, elles n'ont souvent pas d'assurance. Nous ne pouvons pas atteindre une pleine efficacité avec la moitié de la puissance. Ne jamais abandonner. Combattez", a-t-il déclaré.

Soyer : « La femme est la sage »

S'exprimant lors de la session intitulée "Entrée dans le deuxième siècle" dans le cadre du "Congrès sur les femmes et l'économie", la présidente du conseil d'administration de l'Union du village d'Izmir-Koop, Neptün Soyer, a déclaré : "En Colombie-Britannique. En 12000, les femmes cultivent, transformant le blé en pain pour nourrir l'humanité. Dans le musée d'archéologie de Şanlıurfa, où l'invention de l'agriculture est représentée, des figures féminines apparaissent toujours. Sans femmes, pas d'agriculture, pas de production. La femme est la première à faire pousser du blé, et la femme à faire du pain pour la première fois. C'est aussi celui qui a commencé la continuité de l'agriculture et a fait la transition de la vie humaine du nomadisme à la vie sédentaire. En plus de savoir comment faire de l'agriculture, il a acquis des connaissances sur ce qu'il faut récolter dans la nature et comment l'utiliser. C'est une grande femme. Une vieille femme. Alors le sage », a-t-il dit.

« 48 % des travailleurs agricoles sont des femmes »

Déclarant que les femmes et l'agriculture entretiennent aujourd'hui une relation intense, tout comme elles ne se sont pas séparées au cours de l'histoire, Neptün Soyer a déclaré : « Cependant, en particulier dans les zones rurales, le travail à forte intensité de main-d'œuvre des femmes est ignoré dans les moyens de subsistance des ménages. Les femmes travaillent dans les champs du matin à midi et à la maison le reste de la journée. La part des femmes dans l'élevage est également très importante. Il s'occupe de tout, des soins aux animaux à leur naissance. La femme sait aussi évaluer la viande et le lait qu'elle obtient. Bien que la plupart des maîtres soient des hommes aujourd'hui, les gens ont mangé de délicieux fromages des mains de femmes sages à travers l'histoire. En fait, les femmes sont des expertes en gastronomie. Il évalue tous les aliments et crée de nouvelles saveurs. Lorsque l'on examine différents secteurs dans notre pays, on constate que le seul secteur où la population active féminine est presque égale à la population masculine est l'agriculture. 48 pour cent des personnes travaillant dans l'agriculture sont des femmes et 50 pour cent sont des hommes. Le secteur le plus proche de ce domaine est le secteur des services, où le taux de femmes travaillant dans ce secteur n'est que de 28 %.

"Si nous nous battons ensemble, notre niveau de bien-être augmentera"

Déclarant que les femmes qui assument des fonctions aussi importantes ont malheureusement de nombreux problèmes comme être privées des pratiques de sécurité sociale, rester seules dans la pauvreté, travailler dans des emplois à forte intensité de main-d'œuvre, Neptün Soyer a poursuivi ses propos comme suit : « Certains gains ont été réalisés en matière de protection sociale sécurité des femmes travaillant dans le secteur agricole. Cependant, cette question doit être accordée plus d'attention à la société. Bien que je vous parle du secteur agricole, cela vaut pour tous les secteurs. Comme les femmes ne sont pas payées pour leur travail dans la vie professionnelle, leurs responsabilités à la maison sont également complètement ignorées. L'incapacité des femmes dans les processus décisionnels signifie que les décisions prises sont malheureusement à moitié. Les bonnes décisions sont possibles en pensant de manière égale, en décidant ensemble et en s'écoutant. L'une des plus grandes erreurs que nous commettons lorsque nous parlons des droits des femmes est de nous concentrer sur les femmes et d'ignorer l'impact des normes de masculinité sur le sujet. Nous devons changer notre perspective. Les femmes doivent être autonomisées, mais en attendant, les hommes doivent également être sensibilisés à l'égalité des sexes. Nous pouvons nous battre ensemble pour que les femmes soient plus fortes dans tous les domaines. Ce n'est qu'ainsi que nous pourrons augmenter notre niveau de bien-être et vivre une vie juste et paisible.

Çerkezoğlu : « La deuxième catégorie de chômage la plus élevée est la définition large du chômage féminin »

Exprimant que le chômage est l'un des problèmes les plus fondamentaux de la Turquie, le président de la Confédération des syndicats révolutionnaires des travailleurs (DISK), Arzu Çerkezoğlu, a déclaré : « Le travail des femmes en Turquie est confronté à de bas salaires et à la discrimination. Quand on regarde tous les types de chômage, les chiffres du chômage des jeunes sont très élevés. La deuxième catégorie de chômage élevé est le chômage des femmes au sens large. En novembre 2022, la définition large du chômage féminin est de 23,9 %. Pendant la période épidémique, les types de chômage féminins étaient beaucoup plus élevés par rapport aux autres catégories de chômage et cette tendance se poursuit. Inégalité entre les sexes sur les marchés du travail
s'approfondit. L'emploi qualifié est faible pour les femmes. L'écart entre le salaire minimum et le salaire moyen des femmes se réduit. 60% des femmes en Turquie travaillent pour un montant proche du salaire minimum", a-t-il déclaré.

Accent mis sur l'égalité des sexes

Soulignant que les femmes sont confrontées à la violence et au harcèlement fondés sur le genre, Arzu Çerkezoğlu a attiré l'attention sur la nécessité de mettre en œuvre des politiques sociales qui prendront la charge des soins des femmes. Çerkezoğlu a déclaré : « Le nombre de jardins d'enfants devrait être augmenté. Toutes les zones industrielles devraient être obligées d'ouvrir une pépinière. Les études qui mettront fin à l'emploi sexiste et à la division sexiste du travail devraient être mises à l'ordre du jour. L'emploi non qualifié et les pratiques salariales injustes dans le travail des femmes doivent être combattus. La perte de salaire due à la maternité des femmes doit être évitée. Le congé de soins post-partum défini pour les femmes dans la réglementation devrait être transformé en congé parental. "Il faut créer des emplois à temps plein et sûrs pour les femmes, et non des emplois précaires flexibles."

Transfert : "Nous devons être partenaires"

Reyhan Aktar, vice-présidente du conseil d'administration de TÜRKONFED et présidente de la commission Women in Business (IDK), a déclaré : « Nous avons discuté de nombreuses questions ici, de l'éducation à l'emploi et à la politique à multiples facettes. Nous soutenons l'autonomisation des femmes dans ces domaines. Nous, les femmes, existons pour renforcer leur pouvoir auprès de chaque personne faible. Dans ce siècle, nous ne devrions plus être des suiveurs, mais des acteurs », a-t-il déclaré.

Plus de 50 associations de femmes se sont réunies au forum

Le «Congrès des femmes et de l'économie», dont Tüpraş est le sponsor thématique, est organisé en partenariat avec la Fédération anatolienne occidentale des associations d'industriels et d'hommes d'affaires (BASİFED) et avec le soutien de la Confédération turque des entreprises et des entreprises (TÜRKONFED). Le maire de la municipalité métropolitaine d'Izmir a assisté au forum où des femmes de différentes professions se sont réunies. Tunç Soyer et son épouse, le président de l'Union des coopératives du village d'Izmir, Neptün Soyer, l'épouse du président provincial du CHP d'Izmir, Şenol Aslanoğlu, Duygu Aslanoğlu, le maire de Karaburun, Ilkay Girgin Erdoğan, l'épouse du maire de Çeşme, Ekrem Onan, Nuriş Onan, Bayraklı Épouse du maire Serdar Sandal Aylin Sandal, Seferihisar Épouse du maire İsmail Adult Fatma Adult, Kemalpaşa Épouse du maire Rıdvan Karakayalı Lütfiye Karakayalı, Épouse du maire d'Ödemiş Mehmet Eriş Selma Eriş, Fédération des industriels et des gens d'affaires d'Anatolie occidentale (BASİFED) Président du conseil d'administration Mehmet Ali Kasalı, İZIKAD Président du Conseil Betül Sezgin, Ege YDD Président du Conseil Pınar Kılıç, ESİAD Président du Conseil Sibel Zorlu, EGİKAD Président du Conseil Şahika Akıner, DİSK Président Arzu Çerkezoğlu, EGEKOOP Président du Conseil Hüseyin Aslan, DİSK Représentant de la région égéenne Memiş Sarı, chercheuse-auteur Bekir Ağırdır, des représentantes de plus de 50 associations de femmes travaillant au niveau national et international y ont participé.

Organisé avec des sponsors et des supporters bien établis

Tüpraş, l'un des sponsors thématiques du Second Century's Economics Congress, travaille depuis de nombreuses années pour que les femmes puissent prendre une plus grande place dans la vie des affaires.

Il y a 12 associations, 2 5 membres et près de 4 2 entreprises au sein de la Fédération des associations d'industriels et d'hommes d'affaires d'Anatolie occidentale (BASİFED), partenaire du « Congrès des femmes et de l'économie ». BASİFED fournit des emplois à 35 XNUMX personnes en fournissant XNUMX % du commerce extérieur de la Turquie et XNUMX % des emplois non enregistrés dans l'agriculture et le secteur non public.

Contribuant à l'événement, TÜRKONFED rassemble 30 fédérations, plus de 300 associations nationales et internationales et plus de 60 83 entreprises sous son toit. TÜRKONFED, avec sa base de membres, fournit 55 % du commerce extérieur total (hors énergie) et XNUMX % des emplois enregistrés dans l'agriculture et le secteur non public.

Le congrès commence le 15 février

Le Second Century Economics Congress, conçu comme une initiative civile, transparente et pleinement participative, se tiendra du 15 au 21 février 2023. À la fin du congrès, les propositions politiques qui façonneront le nouveau siècle seront partagées avec toute la Turquie.

Le secrétariat du congrès est assuré par l'Agence de planification d'Izmir (İZPA) affiliée à la municipalité métropolitaine d'Izmir. Vous pouvez visiter iktisatkongresi.org pour des informations détaillées et le calendrier des événements sur le Congrès économique du deuxième siècle.

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