Un total de 32 membres du personnel, 2 ingénieurs, 8 techniciens, 1 fonctionnaires, 18 agent de garde et de sécurité et 61 diplômés de concierge (serviteur), seront recrutés par un examen oral pour employer le personnel contractuel du service administratif dans l'organisation centrale et provinciale du Institut turc des normes.
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CONDITIONS D'APPLICATION
Candidats en vue de postuler à l'examen oral ;
1) Porter les conditions générales énumérées à l'article 657 de la loi n° 48 sur la fonction publique.
2) Diplômé des programmes d'études spécifiés dans le tableau. (Les établissements d'enseignement supérieur du pays, qui sont déterminés à avoir des droits égaux avec les diplômés du département dans le tableau du Conseil de l'enseignement supérieur, et ceux qui sont diplômés d'établissements d'enseignement supérieur à l'étranger, qui reçoivent des certificats d'équivalence, peuvent également postuler, à condition qu'ils remplissent les autres conditions et soumettent les documents nécessaires lors de la demande.)
3) Ne pas avoir 01.01.2022 ans au 35 (Ceux qui sont nés le 01.01.1987 et après)
4) N'ayant aucun intérêt pour le service militaire ou n'ayant pas atteint l'âge du service militaire, ayant accompli ou reporté le service militaire actif ou ayant été transférés dans la classe de réserve, s'ils ont atteint l'âge du service militaire.
5) Pour le personnel ingénieur de la section 3 du tableau, ceux qui ont un diplôme/certificat d'ingénieur en soudage dans le cadre des programmes internationaux de certification du personnel en soudage (diplôme/certificat d'ingénieur en soudage de l'Institut international de soudage) et ceux qui ont eu le droit de recevoir un diplôme/certificat d'ingénieur en soudage à la date limite est préférable. sera considéré comme la cause.
6) Dans les candidatures à faire pour le personnel d'ingénierie, au moins un score de niveau C (au moins 5 et plus) à l'examen de compétence en langue étrangère (YDS / e-YDS) tenu au cours des 70 (cinq) dernières années à compter de la date limite de candidature, ou évaluation, Pour avoir un autre score valide au niveau international accepté par le Centre de sélection et de placement (ÖSYM) en termes de maîtrise de la langue.
7) Pour l'Officier de Protection et de Sécurité à la section 14 du tableau ;
- a) Avoir une carte d'identité d'agent de sécurité privé (avec l'inscription armée) qui n'a pas expiré à la date limite d'inscription,
- b) Avoir une enquête de sécurité positive conformément à l'article 5188 de la loi sur les services de sécurité privée n ° 10,
- c) Ne pas être plus petit que 170 cm chez les hommes et 160 cm chez les femmes. La différence entre les deux derniers chiffres de la taille en centimètres et du poids ne doit pas être supérieure à 13, pas inférieure à 17, (par exemple, le poids d'un candidat qui mesure 180 cm ne doit pas être supérieur à 80 + 13 = 93 , et pas moins de 80-17=63 requis.)
- ç) Étant donné que le système de quart sera appliqué dans cette position, il ne devrait y avoir aucun obstacle au travail dans le système de quart de jour et de nuit, à l'intérieur et à l'extérieur.
8) Les candidats sont tenus de numériser les informations et documents prouvant les conditions de participation à l'examen susmentionnées et leurs motifs de préférence, et de les joindre aux sections correspondantes du formulaire de candidature.
9) Les candidatures seront faites sur une base provinciale et les candidats ne peuvent postuler qu'à l'un des postes du tableau.
10) Les candidats sont réputés avoir accepté et s'être engagés à travailler pendant au moins 5 (cinq) ans dans les provinces qu'ils ont établies.
11) Ne pas avoir de barrières sanitaires pour qu'il / elle travaille en continu dans toutes les régions de la Turquie. 12) Après avoir terminé le processus de candidature, les candidats doivent vérifier si leur candidature a été complétée sur l'écran "Mes candidatures". Toute candidature qui n'affiche pas "Candidature reçue" sur l'écran "Mes candidatures" ne sera pas évaluée. La responsabilité à cet égard appartient au demandeur.
MODE ET LIEU D'APPLICATION
Les candidats peuvent soumettre leurs candidatures via le gouvernement en ligne après la publication de l'annonce de recrutement dans la section Annonces du site Web Career Gate and Turkish Standards Institute (tse.org.tr), et via l'Institut turc de normalisation - Career Gate Public Recruitment and Career Adresse Gate alimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr - en vous connectant avec le mot de passe de l'État et en téléchargeant les documents requis pour la demande dans le système, entre le 28/09/2022 et le 12/10/2022 jusqu'à 23:59:59 . Les demandes de ceux qui soumettent des documents incomplets ne seront pas acceptées. L'Institut se réserve le droit de prolonger la période de candidature. Les candidatures qui ne sont pas soumises par voie électronique via e-Government ne seront pas prises en compte. Les demandes remises en mains propres ou envoyées par la poste ne seront pas acceptées.
Selon les programmes d'études des candidats qui postuleront aux postes d'Ingénieur, de Technicien, d'Officier, de Protection et de Sécurité, et de Concierge (Serviteur) et les types de score KPSS déterminés, selon l'ordre à effectuer à partir du candidat avec le note la plus élevée, 4 (quatre) fois le nombre de postes à pourvoir, le candidat a le droit de passer l'examen oral. Toutefois, les candidats qui obtiennent le même score que le dernier candidat à la suite du classement effectué pour le programme d'études et le type de score ont le droit de passer l'examen. Les candidats habilités à passer l'examen oral sont annoncés sur le site officiel de l'Institut le 20/10/2022. De plus, les candidats pourront consulter les informations sur les résultats sur la plateforme Career Gate. Les dates des épreuves orales sont également indiquées dans l'annonce.
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