Les résultats du recrutement par İBB de 420 employés contractuels ont été annoncés. Parmi les candidats répertoriés en fonction de leur grade de fin d'études, les gagnants ont été déterminés en passant un examen oral entre le 20 et le 26 décembre.
Conformément à l'article 5393 de la loi n ° 49 de la municipalité métropolitaine d'Istanbul (IMM), le personnel sous contrat sera employé entre le 13/12/2019 - 17/12/2019 pour les postes vacants. https://www.turkiye.gov.tr/La pré-candidature a été reçue par voie électronique via.
Le classement des notes (5 fois le poste annoncé) a été fait parmi les candidats qui ont soumis les documents en fonction de la note de fin d'études pour le poste. 1298 candidats classés ont été passés à l'examen oral entre le 20/12/2019 et le 26/12/2019.
examen; Constitution de la Turquie, les principes d'Atatürk et l'histoire de la Révolution turque, la législation de base concernant l'administration locale, des fonctionnaires et des questions relatives au sujet du règlement sur les principes des principes d'éthique conduite et des procédures candidats ont été invités. L'évaluation des connaissances professionnelles, pratiques et des talents du poste a également été effectuée.
306 candidats ayant réussi l'examen ont eu le droit de devenir des agents contractuels de l'IMM. Pour voir la liste des candidats retenus Cliquez sur ...
Les candidats sont tenus de remettre leurs documents à la Direction des ressources humaines IMM le 30 décembre 2019 en ajoutant les documents qui constitueront la base de la nomination à leur pétition en indiquant leurs adresses complètes. Les candidats dont les documents sont complétés commenceront à travailler à IMM à compter du 31 décembre 2019. Les candidats qui ne postulent pas pendant cette période perdront leurs droits. Les transactions de ceux qui ont fait des déclarations fausses ou incomplètes seront annulées.
DOCUMENTS REQUIS DU PERSONNEL POUR COMMENCER LES TRAVAUX:
- Pétition (exemples disponibles ci-dessous)
- Formulaire de déclaration de nomination (déclaration de casier judiciaire et déclaration militaire pour les candidats masculins)
- Le rapport du conseil médical doit être obtenu auprès des hôpitaux à part entière (agréés par l'État ou le ministère de la Santé)
- Photocopie de la carte du groupe sanguin (1 pièce)
- Une copie du certificat de statut de service militaire ou du certificat de démobilisation en vigueur pour les candidats de sexe masculin
- Photographies biométriques de 50 mm x 60 mm prises au cours des six derniers mois conformément à la législation (4)
DOCUMENTS SPÉCIAUX:
- Un certificat de service attestant qu'il a travaillé auparavant ou s'il a déjà travaillé dans des institutions publiques (1)
- Les candidats qui ont déjà reçu un numéro d'enregistrement à la retraite (399 SKHK, 657/4-B Greffier adjoint, etc.) doivent l'indiquer dans leurs pétitions.
- Un certificat de service attestant qu'il a travaillé auparavant ou s'il a déjà travaillé dans des institutions publiques (1)
- En vertu des dispositions de la loi n ° 5393 sur les municipalités ou de la législation visée par cette loi, le personnel contractuel ne peut pas être nommé sous le même titre.
Exemples de pétitions:
- Affectation de l'échantillon de pétition Cliquez ici.
- Cliquez pour le formulaire de rendez-vous
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