TEI ne peut pas obtenir assez de récompenses

TEI Odule ne peut pas en avoir assez
TEI ne peut pas obtenir assez de récompenses

Entreprise leader en Turquie dans le domaine des moteurs d'aviation, TEI poursuit son succès en remportant un total de 10 récompenses de plates-formes nationales et internationales avec les applications qu'elle a commandées dans les processus des ressources humaines et de la communication d'entreprise.

TEI, qui a été jugé digne du « Best Employer Award » en Turquie dans toutes les catégories en 2021, fait également sa marque parmi les meilleurs employeurs sur les plateformes internationales.

TEI a été récompensé comme "Employeur de l'année" par l'organisation "Global Business Excellence Awards" dans cette plateforme où sont évalués les meilleurs sur la scène internationale. TEI a obtenu ce prix grâce à la fidélisation de ses employés et à ses approches axées sur la satisfaction. De plus, elle a couronné son succès en recevant un deuxième prix dans la catégorie "People Development" par l'organisation "Global Business Excellence Awards" avec son Career Candidate Engineering Program at the Source of Power.

Dans le cadre des « Stevie Awards », un programme international qui récompense les meilleures entreprises du monde entier, dans le cadre du programme « Middle East & North Africa Stevie Awards », l'Aviation Engines School, un programme de formation en ligne avec plus de 2022 8.000 participants en XNUMX, et le « Human It » a été jugé digne du « Gold Award » dans la catégorie « Human Resources Management Planning & Practice ». Il a également reçu un autre «Bronze Award» pour ses études sur la stratégie de gestion des talents dans la catégorie Planification et mise en œuvre de la gestion des ressources humaines.

TEI a remporté 1 médaille de bronze dans la catégorie "Internal Communication Team of the Year" dans le cadre du programme "Stevie Awards for Great Employers" pour ses activités de communication interne réussies et visionnaires pour ses employés, et à nouveau dans le "International Business Awards Program" pour l'engagement des employés et motivation. Il a reçu une autre médaille de bronze pour son travail. TEI a remporté un total de 1 prix des Stevie Awards en 2022.

TEI, dans le cadre du programme Human Capital Management dans le cadre de l'organisation « Brandon Hall Group Excellence Awards », considérée comme l'une des récompenses les plus prestigieuses au monde pour les entreprises ; L'application Aviation Engines School, leader du secteur par la mise en place de pratiques innovantes dans le domaine des ressources humaines, a reçu le "Gold Award" dans la catégorie "Best Unique or Innovative Talent Acquisition Program". Dans le même programme de récompenses, avec le Career Candidate Engineering Program at the Source of Power, il a remporté 2 prix des Excellence Awards avec le « Silver Award » dans la catégorie « Best Advance in Talent Acquisition Process ».

TEI a également été nommée « L'entreprise qui valorise ses femmes employées » pour la 6ème fois par le « World Institute of Aviation Women (IWOAW) » à la fois pour les activités qu'elle a organisées pour les étudiantes lors de la Women's Aviation Week et les opportunités qu'elle a offertes. pour ses employées.

Le Career Candidate Engineering Program at the Source of Power, conçu par TEI pour préparer les jeunes talents à la vie professionnelle ; Le Top 100 Talent Program, déterminé par les votes des jeunes, a été sélectionné comme "Most Admired Talent Program" dans la catégorie "Aviation and Defence Industry" en 2022.

Directeur général de TEI Prof. Dr. Mahmut F. Akşit a fait une déclaration à ce sujet : « Cette année, plus de 2021 5.000 étudiants ont participé à notre programme TEI Aviation Engines School, que nous avons lancé en 8.000 avec plus de 1 6 participants. Nous sommes fiers d'être jugés dignes du «Gold Award» de chacune des organisations «Stevie Awards» et «Brandon Hall Group» du monde entier avec le premier projet d'école de pilotage en ligne dans l'industrie aéronautique, qui est un secteur très niche. D'autre part, notre programme candidat ingénieur, dans lequel nous avons donné à nos jeunes l'opportunité de connaître notre secteur et notre entreprise, d'acquérir de l'expérience et de prendre des responsabilités dans le domaine technique, a reçu le 2022er prix de nos jeunes en Turquie , ainsi que les organisations internationales "Global Business Excellence" et "Global Business Excellence". Nous sommes également honorés qu'il ait été jugé digne d'un prix par le Brandon Hall Group. De plus, les prix « Stevie » et les prix « Global Business Excellence », que nous avons remportés grâce à notre perspective de gestion axée sur l'humain et nos pratiques de communication interne qui augmentent l'interaction entre les employés dans le cadre de la stratégie de gestion des talents ; C'est un indicateur de notre succès international dans le domaine des ressources humaines. Nous sommes également heureux d'être jugés dignes d'un prix pour la 10e fois par le « World Institute of Aviation Women » pour le travail que nous faisons pour nos employées. C'est vraiment fier que notre travail dans le domaine des ressources humaines soit reconnu par XNUMX prix nationaux et internationaux en XNUMX. » a dit.

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