L'Autorité de la concurrence recrute 30 spécialistes adjoints de la concurrence

Être employé à l'Autorité de la concurrence, dans le cadre des dispositions du règlement sur le personnel professionnel de l'Autorité de la concurrence

1. Pour (15 personnes) le personnel adjoint des spécialistes de la concurrence (général); Facultés d'économie, sciences politiques, administration des affaires, sciences économiques et administratives ou départements d'ingénierie de gestion ou d'ingénierie industrielle des établissements d'enseignement supérieur avec au moins quatre ans de formation,
2. (10 personnes) Pour le personnel du spécialiste adjoint de la concurrence (juridique); Des facultés de droit,
3. (5 personnes) Pour le personnel du spécialiste adjoint de la concurrence (informatique); Diplômés en génie informatique, statistiques et informatique, mathématiques et informatique, génie industriel, génie électrique et électronique, génie électronique et de la communication, départements de génie électronique ou d'établissements d'enseignement en Turquie ou à l'étranger dont l'équivalence a été acceptée par le Conseil de l'enseignement supérieur, comme à l'issue de l'examen d'entrée, des experts adjoints du concours seront recrutés.

CONDITIONS D'EXAMEN

Les candidats qui passeront l'examen;

1. Ils doivent remplir les conditions générales précisées à l'article 657 de la loi n ° 48 sur la fonction publique,
2. Être diplômé des facultés et départements énumérés à l'alinéa (a) du premier paragraphe de l'article 4054 de la loi n ° 35 et des établissements d'enseignement supérieur énumérés ci-dessus à l'article 7 du règlement sur le personnel professionnel du Conseil de la concurrence, ou ou des établissements d'enseignement étrangers dont l'équivalence est acceptée par le Conseil de l'enseignement supérieur,
3. Ils ne doivent pas être âgés de plus de 35 ans (trente-cinq) au XNUMXer janvier de l'année au cours de laquelle l'examen a lieu,
4. Ils ne sont pas atteints d'une maladie qui pourrait les empêcher de s'acquitter de leurs fonctions de manière continue,
5. À compter de la date limite de candidature, à partir de l'examen de sélection du personnel public 2019-2020:
   a) Pour le personnel du spécialiste adjoint de la concurrence (général); Au moins (14) points de l'un des KPSS P15, KPSS P16, KPSS P24, KPSS P25, KPSS P26, KPSS P27, KPSS P28, KPSS P31, KPSS P36 ou KPSS P85 et parmi les candidats ayant obtenu le score le plus élevé (300) être trouvé,
   b) Pour le personnel du spécialiste adjoint de la concurrence (juridique); Pour obtenir au moins (4) points de l'un des types de score KPSS P5, KPSS P6 KPSS P7 ou KPSS P80 et être parmi les candidats ayant obtenu le score le plus élevé (200),
   c) Pour le personnel du spécialiste adjoint de la concurrence (informatique); Au moins (1) points du type de score KPSS P2 ou KPSS P80 et faire partie des candidats ayant obtenu le score le plus élevé (100)
   est nécessaire.
   Dans le cadre de l'article 5, les candidats ayant obtenu le même score que les derniers candidats classés sont également acceptés à l'examen.

DEMANDE D'EXAMEN

Les candidats qui veulent passer l'examen sont entre le 29.03.2021 - 09.04.2021 http://www.rekabet.gov.tr Ils rempliront le «Formulaire de candidature» dans la section «Annonce d'examen» sur le site Web. (Des copies originales / certifiées conformes des documents spécifiés à l'article 8 du règlement seront demandées aux candidats ayant réussi les examens et ayant le droit d'être nommés.)

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